良い仲間と良い建築物を造りたいから――。
プロウイングはモノづくりの未来を拓く技術者を募集します！
プロウイングは、建設業界に「人材」「技術」という二つの力を提供し、日本のモノづくりの一翼を担う会社です。大規模な会社ではありませんが、設立以来、12期連続で増収。スーパーゼネコンから地元の工務店まで、多数の優良企業と信頼関係を結んでいます。実は、昨年秋に竣工した東京駅八重洲口の高層タワーも、当社の技術者が関わった仕事なんですよ。
お客様からの高い評価。それはイコール、最前線で活躍する社員の技術力・人間力に与えられた称号です。私たちの事業は“人ありき”。モノづくりに関わる多くの仲間と共に、より良い建築物を造りたいと思っています。スキルと夢を確実に育みながら、建設の未来を切り拓いていきましょう。
企業HP:
http://www.pro-wing.co.jp/
バックオフィスも全員、作業着着用！モノづくりへの思いは、皆さんと一緒です
プロウイングなら、キャリアもスキルも思いのまま！
戸建住宅からＳ造、ＲＣ造へのキャリアチェンジなど、自己成長のための転職なのに「経験が異なるとの理由で不採用だった」という方も当社なら大丈夫。社員の意欲に歯止めをかけることはありません。例えば、今年5月入社した社員の前職は木造大工。職人では10年選手ですが、施工管理は未経験。しかし、現場の流れを熟知している点、何より本人のやる気を評価。本社近くにある超高層タワーの現場に抜擢したケースもあるほどです。
採用担当の長尾です。技術や仕事に関する悩みや不安は何でも相談してください！
現場は一都３県。超高層ビルの大規模プロジェクトに参加するチャンスも待っています
積極的に発言できる風土。顔を合わせる機会は少なくてもコミュニケーションは抜群です
モノづくりの最前線で、最強の技術者を目指そう！
そして、自分の得意分野をさらに極めたい方。当社に寄せられる案件は、ビル・マンションの新築、改修から戸建住宅まで多種多様。工事内容も、建築・電気・設備など実に様々です。日本有数の現場で、最先端の技術や様々なノウハウを吸収しながら、最強の技術者を目指しませんか。また、担当現場は基本的に一人1案件。一つの仕事に全神経を集中できるため、モノづくり本来の面白さ・やりがいを堪能しながら成長できる環境です。
募集要項
| 職種 |
施工管理技術者（建築・設備・電気） |
| 募集形態 |
正社員 |
| 募集背景 | ★1996年の設立以来、業績は右肩上がりで上昇。現場の最前線で活躍する社員と共に、建設不況といわれる時代を乗り越え、新たな飛躍の時を迎えています。今後も、建設業界という壮大なフィールドで、着実に実績を積み上げ“建設現場にプロウイングあり！”といわれる存在になるために、モノづくりに熱くなれる正社員を募集します。
★入社後は、弊社の正社員としてクライアントの現場に赴いていただきます。 |
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| 募集人数 |
10人 |
| 応募条件 |
□高卒以上
□建築業界、工事現場での実務経験のある方
★技術社員は現在約40名。20歳〜50歳位までが活躍している会社です！
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| 歓迎する経験・スキル | <以下の経験、資格をお持ちの方、歓迎します>
□W/S/RC/SRC造の施工管理経験のある方
□一級・二級建築・電気・管工事施工管理技士、一級・二級建築士の資格をお持ちの方
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| 応募ポイント |
年齢不問 意欲重視 経験者優遇 |
| 仕事内容 |
建築・設備・電気・解体工事での施工管理業務をお任せします（現場への直行直帰です)
【具体的には…】
・クライアント企業の各種工事現場にて、品質・安全・工程の管理
・協力工事業者の職人の方に対する指示、管理
・図面、チェックリスト等と現場の整合性確認、等
※過去の実績や経験、各自のキャリアビジョン等に応じて担当現場を決定。着実にスキルアップできるための環境を提供します。
※一つの現場が終われば、長めのリフレッシュ休暇も取得可能。正社員雇用ですから、休暇中の収入や「次の仕事は？」という不安を感じることなく、思いっきり英気を養えますよ。 |
| 職場の特徴・雰囲気 | 年齢や立場に関係なく、社員一人ひとりを尊重し、重んじる社風。そして、バックオフィスの社員と、技術者の距離が極めて近いことも特色です。社長含む全員が、技術者すべての顔と名前、各自の強みを知っていたり、仕事後、事務所に立ち寄り、他愛もない雑談をして帰る技術者がいたり。日々『プロウイング』の顔として頑張る技術者にとって、会社は実家のような場所。新たに仲間になる方にも、きっとそう感じていただけるはずです。 |
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| 求める人物像 |
ズバリ！やる気のある方を求めます。意欲があれば、力は必ず後から付くるもの。そのためのフォローアップは営業や技術指導の各担当が責任をもって行います。
「建設業界で仕事をしたい」
「もっと高い技術を吸収したい」
「建築史に残るようなデッカイ建物を造ってみたい」
高い志とタフな精神力で前向きに頑張れる方を私たちは歓迎します。 |
| 勤務地 |
本社：東京都渋谷区代々木 ※現場は東京・神奈川・埼玉・千葉が中心です |
| 交通手段 |
本社：各線｢新宿｣駅より徒歩2分 ※現場には公共交通機関を使用。車不可 |
| 給与 |
月給30万円以上（時間外手当含む） ※経験、年齢を考慮の上、決定致します |
| モデル年収 | 524万円(月給40万円、手当・賞与含む) |
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| 昇給・賞与 | 昇給年1回、賞与有(業績による) |
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| 待遇・制度 | 通勤交通費全額支給、現場手当、家族手当、資格手当
※資格手当の対象は、一級建築施工管理技士の有資格者の方になります
※試用期間最長3ヶ月あり。期間中の給与は本採用時の約85％・社保なし |
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| 勤務時間 | 8:00〜17:00 ※配属現場により異なる場合があります（実働8h) |
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| 休憩時間 | 12:00〜13:00 ※配属現場により異なる場合があります |
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| 残業 | 配属現場により異なりますが、残業は平均して月40時間程度です。
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| 休日 |
日曜・祝日 |
| 休暇 |
祝祭日 年末年始 夏季 GW慶弔その他 |
| 休暇（その他） | 有給休暇 |
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| 社会保険 | 社会保険完備 |
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| 福利厚生 | ★資格取得支援制度
「どの現場でも通用する一流の技術者になってほしい！」そんな想いから、一級建築施工管理技士、一級建築士など社員の資格取得をバックアップ。資格願書配布前にはお知らせするほか、願書の取り寄せや書き方も指導。もちろん、受験料金は会社側の負担です。 |
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| 全員、作業着着用！ | プロウイングでは、バックオフィスの社員も作業服を着用。もちろん社長も同様です。営業もクライアント先にも作業ジャケットを羽織って訪問します。もしかすると、建設会社以上に、建設会社っぽい会社かもしれません。
これは、人材会社であると同時に「建設会社の一員」という意識と誇りを大切にしたいしたいが故。今後も、このスタンスを変えることなく、全社員で日本のモノづくりの一翼を担っていきます。 |
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応募方法
| 選考の流れ |
建設WALKERよりエントリー
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書類選考
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面接
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内定
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健康診断 |
面接から
採用決定までの期間 | 約1週間くらい |
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| 応募に必要な書類 |
履歴書（写真貼付） 職務経歴書（書式自由） |
| 不採用の場合の対応 | 破棄 |
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| 採用窓口部署名 | 技術推進部 |
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| 担当者名 | 長尾(ながお) |
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| 担当者メールアドレス | nagao@pro-wing.co.jp |
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| 採用担当者電話番号 | 03 - 5365 - 2925 |
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| 採用担当者FAX番号 | 03 - 3375 - 9119 |
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| 連絡先住所 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-11-19 |
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