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求人情報 募集要項 企業情報
【募集企業】 スターツCAM株式会社(スターツグループ)

掲載開始日:2008/04/25

【募集職種】 建築施工管理
正社員

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社風に惹かれてキャリア入社した先輩が多数。伊藤もその一人です

施工管理技術者の皆さん。
「社風・風土が自慢できる会社」で新たな一歩を踏み出しませんか

「年齢や社歴のハンデなど、古い体制がないという印象を受けた」
「若手が活躍する風土や、企業の成長力に魅力を感じた」……。
当社の門を叩いた多くのキャリア社員の声です。彼らが語るように、当社は創業以来、社員の個性や能力を大切に伸ばし、評価しながら、事業を展開してきました。
その根底にあるのが「人が、心が、すべて」という企業理念。新たな活躍の場としてスターツを選んだ社員とは、永い間、頑張り、励ましあいながら、共に成長できる最高の関係を築いていきたいと考えています。
頼れるバックボーンがあるから、力を発揮できる。頑張れる。
そんなシナジーが息づく会社で、新たな一歩を踏み出しませんか。

技術者の心を躍らせるフィールドが待っています

皆さんにお任せする案件は、画一的な集合住宅だけではありません。戸建住宅・商業施設からホテル・幼稚園・高齢者福祉施設まで。建物の構造もS・RC・SRC造、免震など、実に様々。常に新しい発見に出会い、スキルアップできる環境です。
また、営業や設計部門との連携も抜群。全員一丸となり“最高のモノづくり”を目指すから、現場も事務所も、常に活気にあふれ、笑顔が絶えません。ぜひ、あなたも一員になりませんか。

「仕事も休みも手を抜かせません!」頑張る社員を徹底サポート

「休みが少ない!」と言われる建設業界ですが、どんな仕事でも必要に迫られた残業や休日出勤は発生するもの。しかし、それを“当たり前”の一言で済ませないのが当社です。時にはプライベート返上で頑張る社員には、代休が取れるような労務管理を徹底するほか、様々な福利厚生を用意するなど、社員をサポートする力は惜しみません。「やる時は、思いっきりやる」「休む時は、とことん休む」――これがスターツ社員の元気の源です。

先輩からのHOT情報

Photo 総合建設工事部 所長 一級建築施工管理技士
伊藤 勉 (2007年6月入社)


昨年入社したばかりで、半年余りが経過したところです。ゼネコンで施工管理職に長年携わってきたキャリアが評価され、所長として現在の現場でスタートを切りました。手がけている案件はRC6階建のマンション。3月末の引き渡しに向けて現在大詰めを迎えているところです。
入社して間もないので苦労することもありますが、周囲の方は総じて親切で、中途入社でも溶け込みやすい社風だと思います。現場事務所には複数の現場の方が集まっており、わからないことがあるとすぐに聞ける環境があるのも心強いですね。
初めての現場にも関わらず、裁量に任せて自由に仕事ができるのもスターツの魅力です。


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施工現場は各々異なりますが、現場事務所はいつもアットホームな雰囲気です
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画像は介護サービス付福祉施設。グループの総合力を活かし、様々な建築物に携われます
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最高のモノづくりを目指して−−職人さんとのコミュニケーションも抜群です

取材レポート

Photo和気藹々とした若さに満ちた社風の中にも、年齢を問わずコミュニケーションを取りやすいフレンドリーさを感じる。労務管理も徹底していて残業も少なく、休日出勤した場合には代休をしっかり取得できるようにするなど、人に優しく働きやすい職場環境だ。
また、品質管理や安全管理に細心の注意を払っており、仮に品質基準を満たさない場合には造り直す考えで仕事に臨んでいるという。全社を挙げて「良い物」を提供しようというその姿勢から、お客様の信頼が厚くリピーターが多い理由が頷けるだろう。
実力主義で若いうちから仕事を任され、休日もしっかりと取得できる。仕事もプライベートも共に充実できる最高の職場ではないだろうか。



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